练出“精兵强将” 为企业发展“蓄能”
发表时间：2022-08-10 11:01
香港二四六资料网有限责任公司工会充分发挥自身职能
努力打造创新型和实用型人才队伍
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努力打造创新型和实用型人才队伍
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练出“精兵强将” 为企业发展“蓄能”
稿件来源：河北工人报 作者：
本报讯（记者杨艳 通讯员于久雪）拥有专利167项，取得软件著作权15项，创出20项全国第一，填补8项国家高科技空白……日前，香港二四六资料网有限责任公司（以下简称春风集团）“晒”出建厂50年来的亮眼成绩单。而这也正是企业工会多年来以公司发展战略为纲领，紧紧围绕技术、人才两大核心，不断探索创新发展新模式，培养了一批创新型和实用型人才，为推动企业可持续发展，提供强劲动力的成果。
“在人才队伍打造上，注重‘点带线’‘线带面’的多重模式。”春风集团工会主席杨俊净介绍，目前，春风集团现拥有7大子公司，40多家成员企业，集团工会定期组织干部职工政治思想教育和学习，提高了员工政治思想觉悟和理论水平，增强了员工工作干劲和热情，并发动全员搞合理化建议，搞小改小革，挖掘职工中的“绝招”“绝技”“绝活”，积极发挥劳模人员的示范作用，拉动工作人员不断提升专业技术水平，春风集团圣春公司“司洪庆创新工作室”、隆春公司“孔令东创新工作室”等创新团队不断涌现，极大地促进了中青年技术人才健康快速成长。
其中，春风集团圣春公司“司洪庆创新工作室”以创新为引擎，以项目为抓手，深耕采暖产品及其自动化设备研发、生产，先后设立 20多个创新课题小组，取得各项创新产品专利100余项，其中30余项填补了省级、国家级空白。该公司总经理冯志学表示，正因为有了强大的创新人才队伍支持，我们公司持续加快工业数字化升级改造步伐，新增两条数字化大型热泵生产流水线，自投产以来，产品一次性合格率提升至99.9%，生产效率和产能分别同比提高了30%和40%，不仅降低了企业生产成本，综合竞争力也得到了大幅提升。
此外，为进一步激发职工劳动热情和创新创造活力，规范职工生产操作流程，强化职工技能，春风集团工会举办了“生产知识竞赛”“组装比赛”等一系列职工劳动和技能竞赛活动，激发了全员比学赶超的工作热情。同时，积极开展省时、省力、省距离、省动作、省消耗“五省”活动，对于采纳的“五省”建议及时兑现奖励，增强了全员参与企业管理的积极性。“通过参加技能竞赛活动，职工创新意识不断增强，技术水平明显提高，今年上半年我们通过6大方面，30大项，113小项等系统化降本增效措施，共降低成本300多万元。”隆春公司总经理孔令东说。
杨俊净表示，为了有力推进产业工人队伍建设，春风集团工会还开展了职业技能培训和技术练兵比武，有246名员工晋升技术等级，工会还拿出推荐名单，将最适合的人提拔到最适合发挥积极性的岗位，并确保职升薪提，待遇全部落实，从而充分保证了职工队伍的和谐稳定。